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据介绍，世界市场上三分之一的纺织服装由中国纺织职工生产，全球纺织产品一半产自中国，但中国距离“纺织强国”还有距离，一个重要原因就是职工培训工作薄弱，导致行业技师严重匮乏。
许坤元认为，技师严重缺乏的主要原因并不是待遇低，而是社会上存在“在工厂干活就低人一等”的错误观念。“实际上大学生工资并不比一线的技工高，很多高级技工的薪水比工程师都高。”
他认为，从根本上解决技师匮乏的问题，就要进行区域结构的调整，规划在劳动力资源丰富的地方办厂，重视职工福利待遇，稳定职工队伍。企业要培养稳定的骨干技术队伍，注重对农民工的技术培训，行业组织要加强对职工培训的指导和推进。更重要的是形成良好的社会氛围，提升技师的社会地位。