[职位名称]管培生
[招聘公司]
中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司
[职位类型]全职
[薪金待遇]5000~10000/月
[招聘人数]10人
[性别要求]不限
[学历要求]不限制
[工作地区]河南 / 河南
[所属行业]教育行业
[工作经验]不限制
[查看次数]88次
[刷新日期]2023-10-03
[截止日期]2024-10-02
[职位描述]岗位职责：
1.接受公司一系列金融知识培训，学习金融、保险、投资理财等知识；
2.轮岗公司各种岗位（营销／行政/人事／组训/讲师等）；
3.根据自身特质和工作情况，确定岗位发展方向；
4.完成公司的基本考核任务和经理安排的相关事宜；
5.负责所在省份的业务开拓和日常管理等诸项工作；
6.收集所在地区各系统年度投资计划及实施进度，详细调查、了解所在省份的市场容量、分布状况及竞争对手情况(人员结构、业务量、价格、业务区域、与客户关系状况)，制订所在团队销售计划及月度实施计划；
7.带领团队属员做好辅导，培训等工作，做好团队属员的日，周，月，季的追踪和面谈工作，提高团队绩效，完成考核指标
岗位要求：
1. 22岁以上，本科及以上学历，优秀者可适当放宽条件；
2. 工作认真负责、积极主动、善于表达，具备较强的市场开拓能力；
3. 有良好的人际交往、沟通技巧和协作能力，良好的执行力与服务意识；
4. 知识结构较全面，学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
5. 条理性强，善于思考，具备良好的分析能力、文字撰写能力；
6. 有创业经历或销售、管理工作经验者优先考虑；
7. 可接受学习、沟通能力比较强的应届生。
提醒：各省份的同学，投递简历前请认真查看工作地点，岗位工作内容，确定好后再进行投递，因为目前接收投递的简历过多，如不能及时回复，可以自行和人事经理联系，感谢大家的配合
中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业。2022年，集团公司合并营业收入站稳万亿平台；合并总资产突破6万亿元大关。
中国人寿保险（集团）公司已连续21年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2023年的54位；连续16年入选世界品牌500强，2023年品牌价值达人民币4855.67亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在境外上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场。
中国人寿保险（集团）公司的前身是诞生于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司，并独家发起设立中国人寿保险股份有限公司。目前，集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资保险资产管理有限公司、国寿健康产业投资有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构。2016年，中国人寿入主广发银行，开启保险、投资、银行三大板块协同发展新格局。
中国人寿秉持“成己为人 成人达己”的企业文化核心理念，坚持稳中求进工作总基调，坚持高质量发展，扎实推进保险主业价值和规模协调发展，努力提升投资板块贡献，积极做好银行金融服务，有序开展综合化经营、科技化创新、国际化布局，全面推进世界一流金融保险集团建设。
实力雄厚：2021年《财富》世界500强排行榜中，中国人寿已连续19年榜上有名，排名由2003年的290位跃升为2021年的32位，是100强中唯一的中国保险企业，总市值位列全球上市寿险公司第1位，全球上市保险集团第3位。
品牌卓越：通过长期持续的品牌建设，中国人寿跻身世界知名强势品牌行列，品牌价值和品牌影响力不断提升。世界品牌实验室在北京发布2017年（第14届）《中国500最具价值品牌》排行榜，中国人寿品牌继续位列第4位，品牌价值达人民币2871.56亿元，在保险行业中继续蝉联第一。
专业领先：中国人寿拥有健全的机构和服务网点，营业网点及服务柜面覆盖全国城乡，具有中国独一无二的分销和服务网络，是客户身边最近的寿险服务商，全面满足客户在人身保险领域和投资理财需求。
成长摇篮：公司重视员工培养，良好的办公环境，公平公正的晋升体制，培养了一批又一批年轻管理干部、理财规划师等。享受副部级央企多项福利待遇。
中国人寿郑州市分公司国寿旗舰VIP客户服务中心是中国人寿在郑州地区专为公司现有和潜在中高、尖端客户提供全面和个性化服务的优势平台。客户享有更多绿色通道，员工拥有更快晋升通道；
“金领人才计划”是中国人寿为招聘一批具有经营意识和管理潜能的综合金融人才而特别推出的人才招募及培养计划。旨在通过“金领人才计划”打造收入领先、独具个人品牌的新一代国寿企业家队伍，集中公司最优质资源，配以专属的培训体系，为了进一步推行人才强司战略，着力培养素质优良、与国际一流寿险公司需要相匹配的员工队伍，现公司推出国寿金领人才计划，打造金领的黄金人脉，帮助金领登上事业巅峰。为客户提供银行、保险信息咨询、银行理财、储蓄卡、信用卡、大额存单、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务。
联系人：陈经理
电 话：13383824593
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